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Reconnu par LesEchos come meilleur cabinet de recreutement

#recompense

Le Groupe VNH et ses marques figurent une nouvelle fois au Palmarès « LES MEILLEURS CABINETS DE RECRUTEMENT » pour l’année 2026.

De plus, 5 étoiles s’ajoutent à cette prestigieuse récompense, témoignant du professionnalisme et de la qualité de service apportées à l’ensemble de nos clients et candidats.

L’ensemble du Groupe est fier et reconnaissant de cette distinction reflétant le travail et les valeurs de toute l’entreprise.

BRAVO ET FELICITATIONS à nos équipes.
UN IMMENSE MERCI à nos clients et candidats pour leur marque de confiance.

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CHARGE D'AFFAIRE CVC (F/H)

10/03/2026 187951 DESCRIPTIF DE L'OFFRE Dans le cadre du développement de l’un de nos clients, nous recherchons un Chargé d’Affaires CVC spécialisé en travaux (H/F) pour un poste en CDI, basé à Guyancourt (78) avec un périmètre d’intervention en Île-de-France.

⚠️ Important : le poste est orienté travaux (installation / projets) et non maintenance.

Vos missions

Rattaché à la direction technique, vous serez responsable du pilotage et de la réalisation de projets CVC :

• Pilotage et gestion d’affaires en chauffage, climatisation et ventilation
• Analyse des besoins clients et élaboration des solutions techniques adaptées
• Réalisation des chiffrages et des devis
• Suivi technique, administratif et financier des projets
• Planification et coordination des équipes et sous-traitants
• Suivi de l’avancement des travaux jusqu’à la réception des chantiers
• Garantir la qualité des installations et le respect des délais
• Être l’interlocuteur principal du client tout au long du projet PROFIL • Minimum 5 ans d’expérience en gestion de travaux CVC • Excellente maîtrise des installations de chauffage, climatisation et ventilation • Expérience confirmée en gestion de chantiers et pilotage d’affaires • Bon relationnel client et capacité à gérer plusieurs projets simultanément • Autonomie, rigueur et sens de l’organisation Vous vous reconnaissez ? Rejoignez nous ! Nous sommes signataire de la « Charte de la Diversité ». Nous valorisons l’accessibilité de nos offres à tous profils et véhiculons avec force les valeurs d’égalité, d’équité et de diversité dans nos procédures de recrutement. Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. RéMUNéRATION 40k/50k€ selon profils

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